МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ПРОАНАЛИЗИРОВАЛА ВОЗДЕЙСТВИЕ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА НА РЫНОК ТРУДА И ОБЩЕСТВО

Международная организация работодателей (МОР) опубликовала аналитический отчет о влиянии искусственного интеллекта (ИИ) на рынок труда и общество.

В отчете оценивается влияние ИИ на различные факторы рынка труда: производительность, сокращение рабочих мест, неравенство, сотрудничество человека и ИИ, растущий спрос на навыки. В документ включены профили корпоративных стратегий внедрения, демонстрирующие, как компании интегрируют ИИ в свою деятельность, преодолевают трудности и максимизируют преимущества.

В отчете рекомендовано сконцентрировать усилия на использовании ИИ для улучшения процесса принятия решений человеком, а не для замены его функций, что поможет укрепить доверие к компании. Эксперты считают, что внедрение надежных механизмов управления и этических норм поможет обеспечить ответственное использование ИИ, укрепит доверие между заинтересованными сторонами и поспособствует устойчивой интеграции. Обеспечение высококачественных данных для обучения моделей ИИ и внедрение надежных мер по защите данных может оказаться критически важным для поддержания доверия и соблюдения нормативных требований.

По мнению авторов, бизнес должен инвестировать в переквалификацию и повышение квалификации сотрудников для адаптации к новым технологиям ИИ. Взаимодействие бизнес сообщества с политиками и регулирующими органами указано в отчете, как важный элемент адаптации к разнообразию существующих правил и интеграции ИИ на рынке труда.