ЕДИНСТВО ЦЕЛЕЙ ПРОФСОЮЗОВ И ЛЕЙБОРИСТОВ

Британский конгресс тред-юнионов (TUC) заявил, что поддерживает «Новый курс для трудящихся», представленный Лейбористской партией. Реформа лейбористов подразумевает радикальные изменения, включая искоренение эксплуататорского использования контрактов с нулевым рабочим временем, прекращение возможности работодателей увольнять и повторно нанимать работников с более низкой заработной платой, а также отказ от нынешнего ожидания до двух лет для базовой защиты на рабочем месте.

Недавний опрос, проведенный осенью по заказу профсоюза, показал, что почти две трети взрослых британцев поддерживают запрет на контракты с нулевой занятостью, в том числе 60 % избирателей-консерваторов 2019 года. Лейбористы пообещали запретить контракты с нулевым рабочим днем, покончить с практикой увольнения и увольнения и ввести права на трудоустройство «с первого дня» в рамках «новой сделки для работающих людей» в течение первых 100 дней после вступления в должность.

Производительность труда в Великобритании росла всего на 0,4 % в год в течение последних 12 лет, что вдвое меньше, чем в 25 самых богатых странах ОЭСР (0,9 процента). Анализ официальных данных, проведенный TUC, показывает, что к концу 2022 года насчитывалось около 3,9 млн. человек с негарантированной занятостью, что на 23 % больше, чем с момента вступления правящей коалиции в должность, что почти вдвое превышает рост общего роста занятости на 12 %.

В этой связи Генеральный секретарь TUC Пол Новак заявил: «Достойные работодатели признают перспективу экономической перезагрузки лейбористов и будут работать с профсоюзами над повышением производительности, навыков и безопасности на рабочем месте».